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직장전도 어떻게 해야 할 것인가
2014-07-30 | by 최고관리자
    직장선교회안에서 형제와 자매들이 함께 모여 교제를 나누는 것도 의미가 있다. 그러나 그들이 이미 주님을 믿고 교회생활을 잘 하는 사람이라면 그들을 위해서 수고하기보다는 아직 주님을 모르는 사람들을 위하여 복음을 전하는 일이 더 필요한 일이 아닌가 생각된다. 하나님이 직장속에 선교회를 세우신 궁극적인 목적이 직장이라는 선교지에서 복음의 열매...
직장인의 의사소통
2014-07-15 | by 최고관리자
  우리나라의 개인 한 사람 한 사람을 보면 모두 똑똑하고 뛰어난 재능을 가졌다. 그리고 세계적인 일등 국가를 만들고 싶은 우리 국민들의 투지는 대단히 높다. 그러나 결정적인 약점이 하나 있는데 바로 의사소통이다. 인내하면서 끝까지 합의점을 도출하기보다는 극단적인 선택을 하는 경우가 너무 많다. 가정이나 직장에서도 의사소통은 우리가 살아가면서 매우 중요...
직장인의 음주문화
2014-06-15 | by 최고관리자
  1. 술에 대한 견해 음주문제는 모든 크리스천 직장인에게 해결하기 어려운 난제중에 대표적인 것이라 할 수 있다. 술에 대한 견해는 주장하는 개인에 따라서 다르다. 개방적인 성향의 사람들은 성경에 술 마시지 말란 말이 어디 있느냐 술 취하지 말라고 했지 취하지 않을 만큼만 마시면 되지 않느냐 기독교가 술을 금한 것은 우리나라의 특수한 상황 때문에 그런 것이...
직장문화의 특성과 개혁
2014-05-15 | by 최고관리자
  개인마다 독특한 개성과 가치관과 세계관이 있듯이 사회나 조직의 구성원들이 공유하고 있는 가치관과 신념, 이념, 습관 같은 것이 존재한다. 이러한 문화는 조직 공동체와 개인의 행동에 영향을 준다. 의식, 무의식적으로 오랜 세월 형성된 문화는 그 성격이 어떠하냐에 따라 긍정적이고 순기능을 하는가 하면 부정적이고 역기능을 가져올 수 있다. 우리나라의 직장문...
평신도 직장인 선교 사역을 위한 제언
2014-04-15 | by 최고관리자
  한국교회는 구조상 평신도의 사역과 역할에 있어서 목회자가 매우 중요한 역할을 하였다. 이러한 현실에서 평신도의 의식이 새롭게 변화되는 데에 있어서 목회자의 의식이 변화되는 것은 결정적인 인과관계를 갖고 있다. 전통적인 목회의 개념은 목회자는 목회의 주체이고 성도들은 목회의 대상이라고 할 수 있다. 물론 모인 교회에서는 목회의 전문성을 갖춘 목사가 목...
직장인 그리스도인의 생명의 삶
2014-03-15 | by 최고관리자
    크리스천이 일하는 직장현장에서 자신의 정체성을 바로 알고 그리스도인답게 산다는 것은 쉬운 일이 아니다. 그리스도인이라면 누구든지 자신이 다른 믿지 않는 비그리스도인과는 다르게 살아야 한다는 인식을 하고 있다. 그러나 막상 일상의 삶에서 자신이 비그리스도인과 무엇이 다른가를 생각해보면 부끄러워지기 까지 한다. 어떻게 해서든지 다르게 살아...
직장사역자의 본질
2014-02-15 | by 최고관리자
  그리스도인은 예수 그리스도를 주님으로 영접한 이후에 진정으로 예수님이 주인이 되어 사는가 아니면 자신이 주인이 되어 사는가에 따라 육신에 속한 그리스도인으로서 살 수도 있고 성령충만한 그리스도인으로 살 수도 있다. 육신에 속한 그리스도인은 자신이 주인이 되어 살기 때문에 감정과 환경에 의해 영향을 받는다. 화가 나는 일이 있으면 자신의 감정을 억제...
직장선교 사역자의 조건
2013-12-15 | by 최고관리자
    이 시대에 직장에서 선교 사역을 하려면 여러 가지 준비해야 할 것이 많겠지만 그 중에서도 영성, 인격, 훈련, 사역경험이 중요하다고 본다. 먼저 직장선교 사역자에게 영성은 무엇보다 중요하다. 영성은 하나님과 동행하는 삶이라고 할 수 있는데 이것이 없으면 사역을 자신의 지식과 상식과 경험으로 하게 된다. 만일 영성이 없으면 그가 하는 사역은 세상에...
직장선교 사역의 전망
2013-11-15 | by 최고관리자
  현대도시사회에서 가장 큰 황금어장은 1700만의 직장인이라 할 수 있다. 사회의 가장 중요한 최소단위 조직은 가정과 직장이다. 직장은 관공서에서부터 국영기업체, 은행, 회사, 공장은 물론 운전기사와 공인중개사까지 모든 직종을 포함하며, 직급도 기관장에서부터 모든 계급계층을 망라하므로 여기에 속하지 않는 사회집단이나 구성원은 없다고 해도 과언이 아니다....
누가 직장선교를 할 것인가
2013-10-15 | by 최고관리자
  현대사회는 산업화, 정보화, 도시화 현상으로 직장인의 수는 전 국민의 1/3 정도인 1700만명에 이르고 있다. 아파트의 방문전도는 접근이 더욱 어려워지고 있고 한 가정 2 jobs 의 시대라고 할 만큼 대부분의 가정이 맞벌이 가정으로 변해가고 있다. 따라서 직장은 복음을 전할 수 있는 중요한 선교의 전략적 터전이 되었다. 현대인은 직장에서 인간관계의 대부분이 이루...
직장사역자 바울
2013-09-30 | by 최고관리자
    바울은 다메섹에서 예수님을 만난 후 자신이 먼저 영적 아비가 되어 또 다른 제자를 양육하는 일에 우선순위를 두었다. 이 일을 하면서도 그는 성도들에게 누를 끼치지 않으려고 자비량으로 감당했으며, 맡겨진 사명을 목숨보다 귀하게 여기고 철저하게 그리스도를 본받아 살았다 (고전11:1). 바울은 믿음 안에서 영적인 아들 디모데(딤전4:12)를 훌륭한 제자로 양...
직장선교의 중요성
2013-09-15 | by 최고관리자
  지금은 직장을 떠나서는 선교를 생각할 수 없을 정도로 직장은 매우 중요한 선교 영역이 되었다. 직장은 우리의 삶의 터전이자 선교현장이다. 그러나 많은 기독직장인들이 선교 사역을 위한 준비가 되어 있지 않은 실정이다. 이제 직장선교의 중요성을 인식하고 교회가 적극적으로 참여하고 협력하는 일이 필요하다. 이 시대에 직장선교가 왜 중요한가?   첫...
직장사역자 요셉
2013-08-30 | by 최고관리자
  직장은 인생학교와 같아서 하나님은 그의 자녀들을 자녀답게, 그리스도의 제자로서 제자답게 만드신다. 요셉은 많은 크리스천들로부터 존경받는 신앙인의 모델이지만, 처음부터 훌륭한 사람은 아니었다. 그는 막내로서 특별한 아버지의 사랑을 받고 열심히 일하는 형들의 잘못을 아버지께 고해 바치곤 했던 경박함이 있었다. 그러나 요셉은 시위대장 보디발의 집에서 ...
직장사역자 야곱
2013-08-15 | by 최고관리자
  직장사역자 야곱   야곱의 일생은 파란만장하고 기복이 심했다. 그러나 그는 젊을 때 장자의 명분을 가로채고(창25:29-34), 아버지를 속여 형 에서가 받을 축복을 빼앗는(창27:1-29) 불미스러운 일을 행한 일로 인해 정든 땅 브엘세바를 도망 나온 후 기도와 봉사의 삶을 살아간 사람이다.   야곱은 역경을 만날 때마다 기도로 문제를 풀어갔다. 그가 외가인 ...
직장사역자 다니엘
2013-07-30 | by 최고관리자
  크리스천들이 직장에서 일을 하다보면 특별한 잘못을 하지 않았는데도 불구하고 예수를 믿는다는 이유 하나만으로 억울하게 불이익을 당하거나 동료들로부터 따돌림을 당하는 경우가 있다. 이러한 일을 당할 때 신앙인으로 어떻게 처신해야 할지를 모범적으로 가르쳐 준 성경의 인물이 있다면 단연 다니엘을 들 수 있다.   다니엘은 어린 나이에도 불구하고 신...
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필리핀에서 의료봉사하며 ‘실전 선…
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